RODO w Twojej firmie: ochrona danych osobowych

Szkolenie jest przeznaczone dla osób, które w swojej pracy lub nauce mają styczność z danymi osobowymi, w szczególności dla:

• pracowników administracyjnych i biurowych,
• pracowników działów HR, rekrutacji, marketingu, obsługi klienta i sprzedaży,
• menedżerów i osób odpowiedzialnych za organizację pracy zespołów,
• studentów, stażystów i praktykantów,
• osób pracujących zdalnie lub mobilnie,
• osób przygotowujących dokumenty, listy obecności, formularze, korespondencję e-mailową lub zestawienia zawierające dane osobowe,
• wszystkich pracowników organizacji, którzy powinni znać podstawowe zasady bezpiecznego przetwarzania danych.

Po ukończeniu szkolenia uczestnik będzie potrafił:

• wyjaśnić, czym jest RODO i kogo dotyczy,
• rozpoznać dane osobowe, w tym dane szczególnych kategorii,
• wskazać, kiedy przetwarzanie danych jest dopuszczalne i kiedy wymagana jest zgoda,
• zrozumieć obowiązki informacyjne oraz rolę klauzuli informacyjnej,
• rozpoznać prawa osób, których dane dotyczą, i właściwie reagować na ich żądania,
• stosować zasady ochrony danych w pracy biurowej, zdalnej, rekrutacji i marketingu,
• unikać typowych błędów prowadzących do naruszenia ochrony danych,
• zrozumieć konsekwencje naruszeń RODO oraz odpowiedzialność organizacji i pracowników.

Moduł 1: Wprowadzenie do RODO

• Czym jest RODO? Powitanie w kursie
• Co to jest RODO i kogo dotyczy?
• RODO a prawo krajowe, w tym UODO
• Czy Twoja firma podlega RODO?
• Przykłady zastosowania RODO – 3 przykłady

Moduł 2: Dane osobowe i ich przetwarzanie

• Co to są dane osobowe: dane zwykłe i dane wrażliwe
• Sprawdź się
• Przetwarzanie danych – co to znaczy?
• Jak wygląda cykl życia danych osobowych?
• Kto jest administratorem danych?
• Gdzie dane osobowe mogą się pojawić w pracy biurowej: e-mail, listy obecności, notatki, zeskanowane dokumenty

Moduł 3: Podstawy prawne przetwarzania danych

• Kiedy można przetwarzać dane bez zgody?
• Kiedy zgoda jest konieczna?
• Jak powinna wyglądać prawidłowa zgoda: dobrowolna, świadoma, jednoznaczna

Moduł 4: Obowiązki informacyjne

• Czym jest klauzula informacyjna?
• Jakie informacje należy przekazywać?
• Przykłady z życia: formularz zapisu na wydarzenie, zapis do newslettera

Moduł 5: Prawa osoby, której dane dotyczą

• Prawo dostępu do danych
• Prawo do sprostowania danych
• Prawo do usunięcia danych, czyli „prawo do bycia zapomnianym”
• Prawo do ograniczenia przetwarzania
• Prawo do przenoszenia danych
• Prawo do sprzeciwu
• Prawo do niepodlegania decyzjom automatycznym
• Prawa w praktyce – co musisz wiedzieć jako pracownik lub student?
• Zgłosił żądanie… i co dalej? Ty decydujesz! 3 przypadki

Moduł 6: Terminy i obowiązki administratora

• W jakim czasie należy odpowiedzieć na żądanie?
• Kiedy można odmówić usunięcia danych?
• Przykłady odmowy: obowiązki prawne, interes publiczny, dochodzenie roszczeń

Moduł 7: RODO w pracy biurowej

• Ochrona danych w e-mailu i dokumentach elektronicznych
• Jak nie ujawniać przypadkowo danych innych osób, np. w polu DW?
• RODO a praca zdalna i mobilna
• Bezpieczne urządzenia, szyfrowanie, VPN
• RODO a przechowywanie i niszczenie dokumentów
• Sposoby archiwizacji i zasady niszczenia dokumentów
• RODO a rekrutacja: jakie dane może zawierać CV i kiedy potrzebna jest zgoda
• RODO a systemy IT i hasła: silne hasła, zabezpieczenia fizyczne i logiczne

Moduł 8: Marketing i zgody dodatkowe

• Zgody na marketing elektroniczny: e-mail, SMS
• Zgoda na telefoniczne przedstawienie oferty
• Zgoda na wykorzystanie wizerunku: zdjęcia z wydarzeń, social media

Moduł 9: Sankcje i odpowiedzialność

• Rola Prezesa UODO
• Rodzaje kar i sankcji
• Przykłady naruszeń i ich konsekwencje – 3 przypadki

Moduł 10: Utrwalenie wiedzy

• 10 pytań testowych
• Wyniki testu końcowego z opcją przeglądu testu i odpowiedzi

brak 

• Dostęp do kursu przez 365 dni
• Dyplom po szkoleniu

polski