Praca Zespołowa
-
83 pytań
- /
-
115 odpowiedzi
- /
- Lider kategorii @ m_szyperski
- @ Karol_Wolski
- Opiekun merytoryczny Altkom Akademia
-
0
-
0
-
1
Pierwsze kroki nowego kierownika w "trudnym" zespole
Przychodzicie z zewnątrz organizacji. Poprzedni kierownik nie radził sobie i dostał propozycję kontynuowania kariery poza strukturami firmy. Dostajecie zespół ośmiu skłóconych ze sobą ludzi, sfrustrowanych, o różnych typach osobowości. Przez ...
-
0
-
0
-
11
Praca własna
Witam.
Jestem już po wypełnieniu 15 tu pytań i 5 ciu pytań otwartych, chciałam dopytać, czy to jest cała tzw. praca własna?
Pozdrawiam.Daria Wiśniewska.
-
0
-
1
-
10
Ogromna ilość dokumentów do podpisu
Jak wytłumaczyć klientowi tak dużą ilość dokumentów do podpisania przy otwarciu rachunku, a nie kredycie?
-
0
-
3
-
38
Tworzenie szczegółowych procedur/instrukcji postępowania, a negatywny wpływ na organizację
Zastanawiam się, czy szczegółowe przepisy np. przekazywania dokumentów poszczególnym osobom ze sobą współpracującym i wymóg ich przestrzegania może prowadzić do dezorganizacji i przestojów w pracy?
Np. kolejność rozwiązywania spraw: pierwsze wpłynęło, ...
-
1
-
3
-
39
Czy warto zawsze być szczerym w pracy
Czy szczerość (mówienie to co widzę i czuję) jest słuszne?
Czy unikanie szczerości jest receptą na unikanie konfliktów?
Czy warto być szczerym mimo wszystko, czy lepiej „trzymać język za zębami” dla dobra ...
-
1
-
3
-
117
Wprowadzenie nowej osoby do zespołu - wdrożenie, zapoznanie z zespołem i sposobem działania
W dwóch prowadzonych przeze mnie zespołach (jestem ich Scrum Masterką od 3 miesięcy), które są dość ustabilizowane (w znaczącej większości ludzie pracują ze sobą co najmniej 2 lata, jedna testerka ...
-
1
-
2
-
108
Role w zespole projektowym - cechy charakteru
Czy podczas budowania zespołu projektowego wystarczy przeprowadzić test Belbina, czy w uzupełnieniu warto zweryfikować, kto jest jakim kolorem (czy czerwonym, niebieskim, zielonym, żółtym)? Czy w wyniku wykonania obu testów łatwiej ...
-
2
-
5
-
65
W jaki sposób uodpornić się na toksycznych ludzi w swoim środowisku pracy
Każdy z nas ma w zespole jakiś typ ważniaka, marudy, mądrali, psa ogrodnika albo wszystko w jednym.
Taka osobowość potrafi być bardzo toksyczna i demotywująca. Jak sobie poradzić, gdy dzień w ...
-
1
-
12
-
53
Skuteczna integracja
Czy Waszym zdaniem możliwe jest stworzenie skutecznie działającego zespołu bez umożliwiania integracji poza miejscem pracy?
Czy tego typu spotkania (kręgle, gocarty, pizza itp) powinny być realizowane z inicjatywy odgórnej (polityka firmy) ...
-
1
-
13
-
54
Reakcja na blokera w zespole
Jeśli w zespole (powiedzmy taka parszywa dwunastka) jest jedna osoba, na której praktycznie nie można polegać i której zaangażowanie jest znikome, ale zespół wywiązuje się ze wszystkich powierzonych zadań, to ...
